Description du poste et des missions
Envie de piloter la stratégie stages et d'accompagner les étudiants vers leur réussite professionnelle ?
Rejoignez ESG Finance & ESG Immobilier et contribuez activement à la professionnalisation des apprenants, en pilotant l'ensemble du dispositif stages au cœur d'un environnement dynamique et stimulant.
Vos missions
Pilotage du dispositif stages & amélioration continue
* Analyser les résultats des stages (N-1) et proposer des axes d'amélioration
* Élaborer le bilan annuel et définir un plan d'actions
* Assurer une veille réglementaire sur les stages et la formation
Accompagnement des étudiants & insertion professionnelle
* Accompagner les étudiants dans leurs candidatures (CV, lettre, entretiens)
* Préparer aux entretiens via coaching, ateliers et simulations
* Réaliser le matching étudiants-entreprises
* Suivre l'intégration des étudiants en stage
* Mettre en place et piloter des enquêtes terrain (étudiants & entreprises)
Développement des relations entreprises
* Développer et animer un réseau d'entreprises partenaires
* Rechercher et diffuser des offres de stages, alternance et emploi
* Assurer la traçabilité des placements
* Organiser le forum des stages et des événements de recrutement
Gestion administrative & organisation
* Piloter le service stages
* Gérer le Livret Électronique de l'Apprenant (LEA)
* Vérifier la conformité des conventions de stage
* Assurer le suivi administratif des périodes de stage
* Être l'interface entre étudiants, équipes pédagogiques et entreprises
* Constituer et maintenir une base de données stages
Communication & événements
* Contribuer aux contenus (site web, réseaux sociaux, supports internes)
* Représenter l'école lors de salons et événements professionnels
* Participer aux jurys, conférences et Journées Portes Ouvertes
Reporting & pilotage de la performance
* Suivre et piloter les KPI stages (offres, placements, retours terrain, conformité LEA)
* Mettre à jour les outils de reporting
Stratégie & développement
* Co-construire et piloter le plan d'action du service stages
* Développer des partenariats entreprises
* Mettre en place des actions de prospection et de fidélisation
* Promouvoir l'école auprès des acteurs du secteur
* Organiser des événements de mise en relation (job dating, forums.)
Profil recherché
Chez Galileo Global Education, votre personnalité compte autant que votre expérience.
Compétences
* Bonne connaissance de la relation commerciale BtoB
* Connaissance du bassin de l'emploi et des règles liées aux stages
* Maîtrise des techniques d'employabilité (CV, entretiens.)
* Expérience en organisation d'événements
* Compétences en coaching et accompagnement
* Notions en législation de la formation professionnelle
* Capacité à identifier et développer des réseaux de prescripteurs
* Compétences managériales
* Excellente capacité d'organisation et de gestion des priorités
Qualités humaines
* Excellente communication et présentation
* Sens du relationnel et empathie avec les étudiants
* Dynamisme, proactivité et goût du challenge
* Esprit d'équipe et sens du service
* Capacité à fédérer et mobiliser
* Rigueur, organisation et esprit d'analyse
* Réactivité, disponibilité et adaptabilité
Conditions & avantages
* CDI
* Poste basé à la défense
* Rémunération : 35K + variable
* Tickets restaurant, mutuelle, participation
Prêt-e à jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle de nos étudiants ?
Rejoignez ESG Finance & ESG Immobilier et contribuez à construire les parcours professionnels de demain.
#WeAreInclusive
Rejoignez ESG Finance & ESG Immobilier et contribuez activement à la professionnalisation des apprenants, en pilotant l'ensemble du dispositif stages au cœur d'un environnement dynamique et stimulant.
Vos missions
Pilotage du dispositif stages & amélioration continue
* Analyser les résultats des stages (N-1) et proposer des axes d'amélioration
* Élaborer le bilan annuel et définir un plan d'actions
* Assurer une veille réglementaire sur les stages et la formation
Accompagnement des étudiants & insertion professionnelle
* Accompagner les étudiants dans leurs candidatures (CV, lettre, entretiens)
* Préparer aux entretiens via coaching, ateliers et simulations
* Réaliser le matching étudiants-entreprises
* Suivre l'intégration des étudiants en stage
* Mettre en place et piloter des enquêtes terrain (étudiants & entreprises)
Développement des relations entreprises
* Développer et animer un réseau d'entreprises partenaires
* Rechercher et diffuser des offres de stages, alternance et emploi
* Assurer la traçabilité des placements
* Organiser le forum des stages et des événements de recrutement
Gestion administrative & organisation
* Piloter le service stages
* Gérer le Livret Électronique de l'Apprenant (LEA)
* Vérifier la conformité des conventions de stage
* Assurer le suivi administratif des périodes de stage
* Être l'interface entre étudiants, équipes pédagogiques et entreprises
* Constituer et maintenir une base de données stages
Communication & événements
* Contribuer aux contenus (site web, réseaux sociaux, supports internes)
* Représenter l'école lors de salons et événements professionnels
* Participer aux jurys, conférences et Journées Portes Ouvertes
Reporting & pilotage de la performance
* Suivre et piloter les KPI stages (offres, placements, retours terrain, conformité LEA)
* Mettre à jour les outils de reporting
Stratégie & développement
* Co-construire et piloter le plan d'action du service stages
* Développer des partenariats entreprises
* Mettre en place des actions de prospection et de fidélisation
* Promouvoir l'école auprès des acteurs du secteur
* Organiser des événements de mise en relation (job dating, forums.)
Profil recherché
Chez Galileo Global Education, votre personnalité compte autant que votre expérience.
Compétences
* Bonne connaissance de la relation commerciale BtoB
* Connaissance du bassin de l'emploi et des règles liées aux stages
* Maîtrise des techniques d'employabilité (CV, entretiens.)
* Expérience en organisation d'événements
* Compétences en coaching et accompagnement
* Notions en législation de la formation professionnelle
* Capacité à identifier et développer des réseaux de prescripteurs
* Compétences managériales
* Excellente capacité d'organisation et de gestion des priorités
Qualités humaines
* Excellente communication et présentation
* Sens du relationnel et empathie avec les étudiants
* Dynamisme, proactivité et goût du challenge
* Esprit d'équipe et sens du service
* Capacité à fédérer et mobiliser
* Rigueur, organisation et esprit d'analyse
* Réactivité, disponibilité et adaptabilité
Conditions & avantages
* CDI
* Poste basé à la défense
* Rémunération : 35K + variable
* Tickets restaurant, mutuelle, participation
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#WeAreInclusive