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Description du poste et des missions

En tant que Cadre de Santé et avec l'appui d'un agent administratif chargé des plannings et des recherches de remplacement, vous devez :

- Planifier, organiser et coordonner les soins en veillant à l'optimisation des moyens et équipements dédiés dans le respect des contraintes.
- Mettre en oeuvre les projets institutionnels
- Être le garant de la qualité des soins, de la sécurité et du bien être du résident
- Manager les équipes dans son domaine d'activité
- Organiser l'activité paramédicale et coordonner les moyens
- Évaluer les actions mises en place dans un souci permanent d'amélioration de la qualité
- Être le garant de la bientraitance et des bonnes pratiques professionnelles

Poste accessible par mutation, mise à disposition, détachement, CDD, CDI.

Savoirs êtres :
- Leadership
- Qualités organisationnelles
- Disponibilité
- Sens de l'équité
- Sens du service public
- Discrétion professionnelle
- Capacité d'adaptation

Quotité : 100% (un temps partiel est envisageable)
Durée journalière : 8 heures du lundi au vendredi
Horaires en semaine : Entre 08h00 et 18h00 (théorique car forfait cadre)

Particularités :
Travail en équipe (6 ETP cadre de santé, 1 ETP cadre de vie sociale et 1 ETP de cadre hôtelier + équipe élargie de cadre à l'échelle du groupe + directrice des soins).