Le Centre d'Imagerie Médicale Crystal Imagerie, est un groupe multisite composé de cabinets de ville et de services d'imagerie en clinique, situés dans le 92 et le 78.
Le centre recherche aujourd'hui son (sa) responsable RH afin de l'accompagner dans son développement.
Localisation : Ile-de-France Type de contrat : CDI Effectif de l'entreprise : 80 collaborateurs
Vous avez une expertise en ressources humaines et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où polyvalence et autonomie sont au coeur de votre mission ? Rejoignez-nous !
Votre rôle : une mission RH complète et stratégique
En étroite collaboration avec la DRH d'Ile-de-France, vous serez responsable de l'ensemble du périmètre RH au sein de notre structure de 80 personnes. Vos missions s'articuleront autour de trois grands axes :
1. Gestion administrative et paie
- Assurer la gestion complète des dossiers administratifs des collaborateurs, de leur entrée à leur sortie : contrats, avenants, DPAE, etc.
- Collecter, contrôler et vérifier les éléments variables de paie avant de les transmettre à notre prestataire.
2. Développement RH
- Piloter l'intégralité du processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
- Mettre en oeuvre et suivre le Plan de Développement des Compétences (PDC).
- Décliner et superviser les Entretiens Individuels de Performance (EIP).
3. Suivi des Instances Représentatives du Personnel (IRP)
- Participer activement au pilotage des réunions du CSE, CSSCT et autres instances représentatives.
Votre rôle clé : être le référent RH
Vous serez l'interlocuteur(trice) unique pour toutes les questions liées aux ressources humaines. À ce titre :
- Vous veillez à la bonne application des dispositions légales, réglementaires et conventionnelles en droit du travail.
- Vous êtes garant(e) d'un climat social harmonieux et de la mise en oeuvre des meilleures pratiques RH.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une entreprise à taille humaine favorisant la proximité et l'autonomie.
- Une réelle polyvalence dans vos missions, avec la possibilité d'avoir un impact direct sur le développement de l'entreprise.
- Un cadre bienveillant et collaboratif pour évoluer dans vos fonctions.
Modalités de candidature
Envoyez votre CV et lettre de motivation à @.**. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Profil recherché
- Formation : Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent.
- Expérience : Une expérience confirmée sur un poste RH généraliste est indispensable.
- Qualités personnelles : Organisation, autonomie, rigueur, excellent relationnel, et capacité à travailler avec des interlocuteurs variés.
Profil recherché
- Formation : Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent.
- Expérience : Une expérience confirmée sur un poste RH généraliste est indispensable.
- Qualités personnelles : Organisation, autonomie, rigueur, excellent relationnel, et capacité à travailler avec des interlocuteurs variés.