Il y a plus de dix ans, j’ai osé imaginer la première marque de mode française née en ligne... elle s’appelait Les Composantes, elle s’appelle Sézane aujourd’hui. Mes priorités sont toujours restées les mêmes : innover et placer l’humain, la créativité, la qualité et le service au cœur de tout.
Pour co-construire, la suite nous recherchons aujourd’hui des talents créatifs, structurés et agiles qui partagent l’envie d’améliorer sans cesse tout ce qui peut l’être. Des talents passionnés, autonomes qui conçoivent le travail dans le respect des autres et pour qui rien n'est hors d'atteinte, pour peu qu'on s'en donne les moyens.
Sézane est un terrain de jeu où chaque journée ne ressemble à aucune autre, votre poste d’aujourd’hui ne sera peut-être plus celui d'hier et probablement pas celui de demain. Ça vous parle ? Écrivez-nous !
Nous recherchons les talents d’un(e) Assistant(e) Retail Merchandiser (H/F) pour rejoindre nos équipes à l’occasion d’un stage de 6 mois à partir de Juillet 2025. Ce poste est basé à Paris (75).
Intégré(e) au sein du pôle Merchandising Retail et Visuel et rattachée au Retail Merchandiser pour l’ensemble des catégories de produits Sézane (PAP, Accessoires et Lifestyle), vos principales missions seront les suivantes :
- Collaborer à la création de l’assortiment par boutique en entrée de saison et à son actualisation hebdomadaire pour chaque lancement de collection, en lien avec le calendrier commercial du site web (adaptation au lieu, à la clientèle, à la saisonnalité, aux remontées des équipes locales, etc.) ;
- Préparer et actualiser les dashboards de performance produit en vue des visites boutique et call internationaux ;
- Interagir avec les points de ventes de manière hebdomadaire pour les demandes d’ajustements de l’assortiment (demandes d’ajouts, de retours…) ;
- Réaliser des analyses ad-hoc sur la performance produits pour aider à la prise de plan d’action concrets ;
- Être un support dans la mise en place d’un nouvel outil de gestion de l’assortiment (Anaplan).
- Vous êtes étudiant(e) en école de commerce avec spécialisation mode, en école de mode, ou équivalent universitaire, et recherchez un stage de césure ou de fin d’études pour une durée de 6 mois ;
- Vous mettez en avant une première expérience significative en achats/retail merchandising pour une marque de prêt-à-porter dans le segment premium ou luxe ;
- Vous disposez d’une forte sensibilité produit combinée à un œil business pragmatique ;
- Vous êtes curieux(se), proactif(ve) avec un sens entrepreneurial ;
- Vous maitrisez parfaitement Excel et possédez un goût prononcé pour l’analyse de données ;
- Votre capacité d’organisation et de gestion des priorités constitue un véritable atout ;
- Vous souhaitez travailler dans un environnement international et pratiquez pour cela un Anglais courant.
Sézane recrute et valorise tous les talents, quels que soient votre genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientations sexuelles.
Vous vous êtes reconnu(e) dans ce descriptif et souhaitez rejoindre l’aventure Sézane ? Alors n’attendez plus ! ;)
Si vous êtes arrivé(e) sur cette page, nous ne devrions plus avoir besoin de vous présenter Sézane. Mais peut-être pourrions-nous vous apporter quelques précisions sur ce que nous recherchons, ou plutôt qui nous recherchons...
Sézane est une entreprise hors norme, au sens littéral du terme. A l'image de nos origines, nous aimons les parcours iconoclastes, qui bousculent les codes et les idées préconçues. Nous cherchons les talents, pas les parcours. Nous recherchons les compétences, pas les CV. Nous recherchons la passion, pas l'ambition. Plus encore, nous recherchons des personnalités humbles, qui s'intéressent plus aux solutions qu'aux problèmes et pour qui rien n'est hors d'atteinte, pour peu qu'on s'en donne les moyens.
Sézane est un joyeux désordre, où l'on peut changer d'avis à la dernière minute, où le poste d'aujourd'hui n'est peut-être plus celui d'hier et probablement pas celui de demain. Un tourbillon où chaque jour pose un nouveau défi, une nouvelle réinvention, un affront à l'impossible. Nous recherchons des talents qui conçoivent le travail autrement, dans le respect des autres, dans l'exigence de soi, dans la recherche de ses limites. Et pour mener à bien cette douce folie créative, nous nous entourons aussi de talents opérationnels structurés qui nous aident à délivrer nos promesses, sans faillir, sans faiblir. Et qui acceptent que leur aventure chez Sézane puisse déteindre un peu sur eux. Car travailler chez Sézane, c'est aussi accepter d'oublier un peu comment on travaillait avant...
Vous êtes encore là ?
Si oui, s'il vous plait, continuez encore un peu et venez nous rejoindre pour nous aider à être toujours meilleur qu'avant.