Postée il y a 15 jours
Vous avez exercé des missions de direction en crèche durant au moins 3 ans ?
Vous êtes à la recherche d'un poste de direction de crèche dans la fonction publique ?
Bienvenue dans notre crèche municipale située à Créteil (94).
- Type de Contrat : contractuel de la fonction publique.
- Horaires : Temps plein 37h30, horaires flexibles.
- Poste disponible : dès maintenant.
- Statut : Cadre A fonction publique.
Le fonctionnement de la crèche :
- Horaires d'ouverture du lundi au vendredi, de 7h30 à 19h.
- Multi-accueil de 80 berceaux.
- Projet éducatif et pédagogique : liberté laissée à l'équipe pour mettre en place un projet qui lui ressemble.
- Espace extérieur et de motricité.
Vos missions principales :
- Elaborer et coordonner le projet d'établissement : Répondre aux besoins des familles et des enfants en accord avec les orientations municipales.
- Mener des actions concrètes afin de respecter la charte nationale pour l'accueil du jeune enfant.
- Accueillir et soutenir les familles pour faciliter leur expérience parentale.
- Aménager et sécuriser l'établissement : créer un environnement propice au développement et à l'éveil des enfants. Permettre aux bébés, moyens et grands d'évoluer dans un environnement rassurant et bienveillant.
- Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire : Fédérer une équipe autour de projets pédagogiques innovants, élaborés en concertation.
- Piloter le budget et l'administration de la structure.
- Participer activement au collectif de travail : contribuer aux projets du secteur de la petite enfance.
En plus de contribuer à un projet éducatif stimulant, répondre à cette annonce vous donne accès à un accompagnement personnalisé par Loopio Recrutement pour maximiser vos chances de succès :
- Aide à la rédaction de votre CV et lettre de motivation.
- Contenus enrichissants pour booster votre carrière.
- Préparation ciblée à l'entretien d'embauche.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Psychologie de l'enfant,Animer une équipe,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Participer à un projet pluridisciplinaire,Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Utiliser des logiciels spécifiques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Psychologie de l'enfant,Animer une équipe,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Participer à un projet pluridisciplinaire,Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Utiliser des logiciels spécifiques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.