Chargé-ebdu contrôle de gestion pour la formation tout au long de la vie H/F

Les missions du poste

Missions

Le-la chargé-e du contrôle de gestion assure l’élaboration, l’organisation, la coordination et le contrôle des actions financières et budgétaires pour la FTLV

Activités principales

Participer à la mise en place de la comptabilité analytique et à une méthode de calcul des coûts des formations

Élaborer les bilans statistiques et financiers, enquêtes d’activité et les indicateurs de pilotage sur le volet apprentissage

Suivre et contrôler les opérations financières dans le cadre établi des plans de contrôle (dépenses et recettes)

Suivre les appels à projets et les budgets liés à la FTLV

Construire et mettre en place des outils d’analyse, de pilotage et de régulation (indicateurs, tableaux de bord)

Suivre l’évolution des règles, directives et procédures financières, en contrôler l’application

Calculer les reversements pour les formations ouvertes en apprentissage

Participer au paramétrage de FCA MANAGER

Le profil recherché

Connaissances

Maîtrise des règles de la gestion budgétaire et comptable publique

Capacité d’analyse des données comptables et financières

Connaissance du contrôle de gestion, de ses outils et méthodes

Qualités rédactionnelles

Savoir analyser un contexte, une problématique

Savoir animer un réseau

Compétences opérationnelles

Maîtriser les techniques comptables et financières, systèmes d’information (tableurs, bases de données)

Construire et mettre en œuvre des procédures et des indicateurs de contrôle et de suivi

Analyser des données chiffrées, effectuer des simulations et projections

Produire des éléments argumentés de conseil ou d’aide à la décision

Détecter et proposer des correctifs aux difficultés identifiées

Mutualiser et partager les bonnes pratiques

Assurer une veille réglementaire

Appréhender les enjeux des dossiers et affaires traités

Compétences transversales / Savoir être

Faire preuve de rigueur dans le recueil et le traitement des données

Capacité d'analyse et de synthèse

Planification

Organisation

Être force de proposition

Capacité d’adaptation

Aptitude à la communication et à la pédagogie

Sens des responsabilités

L'entreprise

est un pôle d’enseignement et de recherche central en Île-de-France dans le domaine des humanités.

Le projet UPL-Accélérations, déposé auprès de l’ANR et retenu par un jury international, a pour objectif de renforcer les offres de formation continue et de formation en apprentissage de l’Université Paris Nanterre, établissement coordinateur et de l’Université Paris 8 Vincennes - Saint-Denis, établissement partenaire du projet

Lieu : Saint-Denis
Contrat : CDD

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