Postée il y a 24 heures
Description de l'entreprise
Tech Riders est un cabinet de conseil qui accompagne ses clients dans leurs enjeux SI en proposant des services d'excellence sur deux domaines essentiellement :
- Conseil à la DSI (Gouvernance, Optimisation des Processus, Gestion des risques et Audit informatique etc.),
- Accompagnement Projet (Chefferie de projet, Product Management, Business Analyse, Développement, etc.).
Nous croyons fermement que l'épanouissement professionnel est intimement lié à un équilibre sain entre la vie professionnelle et personnelle, une évolution de carrière fluide grâce à l'acquisition de nouvelles expertises, ainsi qu'une rémunération équitable.
Conscients des priorités et attentes de nos collaborateurs, nous nous engageons à construire une entreprise à taille humaine, fondée sur des valeurs et des principes solides tels que la cohésion d'équipe, la transparence, l'équilibre de vie, et le partage de connaissances et de prospérité.
Contexte de la mission
Dans le cadre du développement de son pôle Data, notre client recherche un Analyste Développeur BI maîtrisant QlikView et SQL (ETL) afin de concevoir et optimiser des solutions de Reporting et d'analyse de données stratégiques.
Missions
- Concevoir et développer des tableaux de bord et des applications décisionnelles sous QlikView.
- Optimiser et automatiser les processus de traitement des données via SQL et ETL.
- Analyser les besoins métiers et proposer des solutions adaptées pour améliorer le pilotage de l'activité.
- Améliorer les performances des requêtes et des Dashboard pour garantir une restitution efficace des données.
- Collaborer avec les équipes métiers et IT pour assurer la qualité et la fiabilité des données.
- Documenter et industrialiser les développements BI afin d'assurer leur maintenabilité et leur évolutivité.
Profil recherché
- Expérience : 5 ans minimum en Business Intelligence avec une expertise sur QlikView et SQL.
- Développement avancé sous QlikView (script, set Analysis, modélisation, expressions avancées).
- Solide maîtrise des bases de données SQL et des outils ETL (Talend, SSIS, Informatica.).
- Connaissances en Qlik Sense et en modélisation de données (Data Warehouse, Data Mart).
- Une expérience en optimisation de la performance des requêtes et en gestion de la volumétrie des données est un plus.
Qualités requises :
- Esprit analytique et rigoureux.
- Capacité à interagir avec des équipes métiers et IT.
- Autonomie et proactivité dans la résolution de problèmes.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Business Intelligence (BI) / Informatique décisionnelle,Développement de tableaux de bord,gestion de projet,background technique (SQL),QlikView
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Business Intelligence (BI) / Informatique décisionnelle,Développement de tableaux de bord,gestion de projet,background technique (SQL),QlikView
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.