Responsable ADV

Les missions du poste

L'entreprise :

Une société innovante et engagée
Acteur incontournable dans le domaine des grandes avancées technologiques, mon client révolutionne des secteurs variés tels que :

• Mobilité intelligente,
• Énergies renouvelables et infrastructures,
• Connectivité et data,
• Santé,
• Défense et spatial.

L’entreprise se distingue par son engagement fort pour la décarbonation de l’industrie et son action en faveur d’une empreinte écologique responsable. Rejoindre cette équipe, c’est évoluer dans un environnement dynamique, bienveillant et reconnu pour son excellence managériale, accréditée HappyIndex@AtWork depuis 8 ans !

Faites partie d’une structure où il fait bon vivre, aux côtés de collaborateurs passionnés et engagés.

Pourquoi les rejoindre ?

• Participer activement à des projets à forte valeur ajoutée technologique.
• Rejoindre une équipe jeune et dynamique dans une entreprise certifiée pour son bien-être au travail.
• Contribuer à des initiatives écologiques ambitieuses et innovantes.
• Profiter d’un cadre de travail stimulant et convivial, ponctué de nombreux événements d’équipe.

La mission :

Dans le cadre d’un accroissement d’activité, mon client recherche un Responsable ADV (H/F) pour un CDD basé à Puteaux. Rattaché(e) au CFO du groupe, le/la candidat(e) aura pour principales responsabilités :

• Répondre aux demandes de référencement clients.
• Assurer la réception et le traitement des bons de commande.
• Gérer la facturation et le recouvrement.
• Fournir un support administratif au CFO.
• Participer activement à l’amélioration continue des processus ADV.

Le profil recherché

Le profil recherché :

• Expérience confirmée : 4 ans minimum en facturation et recouvrement, idéalement dans un environnement de prestation de services (ESN, conseil).
• Compétences techniques solides : maîtrise des systèmes de facturation avec gestion des TJM et des modèles spécifiques au secteur du conseil.
• Qualités personnelles : excellent relationnel, dynamisme, polyvalence, rigueur et autonomie.
• Une première expérience en cabinet de conseil est un plus.

Les modalités :

• Type de contrat : CDD (avec possibilité de CDI selon l’évolution de l’activité).
• Prise de poste : Dès que possible.
• Rémunération : Entre 36k€ et 45k€ brut annuel, selon profil et expérience.
• Télétravail : Partiel autorisé.
• Localisation : Siège à Puteaux (92).
• Avantages :
  • Intéressement.
  • Mutuelle d’entreprise parmi les meilleures du marché.
  • Compensation intégrale de votre empreinte carbone.
  • Budget annuel de 180€ dédié aux initiatives d’équipe (afterworks, teambuildings).

Processus interne :

1. Entretien téléphonique (10 minutes) avec le Responsable Recrutement.
2. Entretien technique (1 heure) avec le CFO.
3. Entretien éventuel avec le CEO ou le Directeur du Recrutement pour valider votre motivation.

Un processus de recrutement rapide, conclu en 10 jours ouvrés !

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