Postée il y a 46 jours
Prise en charge des enfants (6 à 12 ans) sur les temps extra-scolaires (mercredis après-midi, samedis, durant les petites vacances scolaires) - Entretiens avec les familles et mise en place de visites à domicile
- Accompagnement à la parentalité - Participation aux synthèses et réunions - Rédaction de rapports, de comptes rendus de V à D
- Assurer les temps d'accueil (petit déjeuner - hygiène) et de repas
- Encadrement de week-ends et séjours - Prise en charge d'enfants en relais des classes sur le site - Proposition d'activités éducatives
- Service de suite avec les enfants sortants des Jacquets
- Diplôme d'éducateur Spécialisé (DEES) serait un plus
- EXPERIENCE demandée dans l'encadrement d'enfants
- Connaissance du champs de la protection de l'enfance
- Motivation réelle pour ce poste .
-VAE possible
Un véhicule est mis à disposition pour les déplacements professionnels
Experience: 1 An(s)
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.