Postée il y a 36 jours
Unirh 93 recrute un cadre pour animer une équipe de Chargés de Mission Cap emploi intervenant auprès de demandeurs d'emploi en situation de handicap, et auprès d'employeurs souhaitant les recruter.
Vous aurez la charge d'un pilotage thématique transverse sur le champ de l'accès à la formation, et développerez une offre d'ateliers de promotion de l'emploi pour les demandeurs d'emploi.
De formation supérieure vous justifiez d'une expérience opérationnelle auprès de publics en insertion, et vous connaissez les politiques publiques et dispositifs formation et emploi. Vous serez amené(e) à représenter la structure auprès des services de la Région, de l'Etat, de Pôle emploi, et des partenaires locaux.
Une 1ère expérience managériale de terrain est requise pour accompagner votre équipe au quotidien.
Avantages sociaux :
Tickets restaurant.
Prise en charge à 100% des frais de transport.
Télétravail un jour par semaine, sans condition d'ancienneté.
Mutuelle prise en charge à 68,50% par l'employeur.
RTT pour garantir un bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous recherchons une personne motivée, désireuse de s'investir dans une mission de service public pour l'emploi. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez activement à accompagner les personnes en situation de handicap vers l'emploi durable et aider les entreprises dans leurs politiques d'inclusion. Vous évoluerez dans un environnement bienveillant et collaboratif.
Poste à pourvoir en CDD de 12 mois à Pantin ( métro Hoche ligne 5)
Rémunération selon profil
Envie de donner du sens à votre parcours professionnel ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !
Experience: 5 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 5 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.