Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE - (H/F)

SFM ACCUEIL ET DEVELOPPEMENT
Postée il y a 18 jours

Les missions du poste

Votre mission : intervenir auprès de personnes non francophones débutantes ou pas, scolarisées ou pas.
En respectant les cahiers des charges, les référentiels et en utilisant les supports dédiés vos missions seront :

- Animer des séances de formation linguistique en FLE à visée professionnelle en entrées sorties permanentes, de TRE,
- Rechercher des solutions de suites de parcours, emploi/formation
- Organiser des sorties thématiques : visite des lieux ressources, pôle emploi, forum emploi, entreprises,
- Evaluer la progression des apprenants
- Formaliser et capitaliser le suivi des personnes
- Assurer les relations avec les partenaires prescripteurs

Experience: 3 An(s) - Public en insertion

Compétences: Techniques de formation collective,Techniques de formation individuelle,Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens),Évaluer le stage d'un élève ou apprenti,Présenter et promouvoir une formation,Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances,Transmettre une technique, un savoir-faire,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Élaborer des actions ou des règles de prévention,Accueillir, orienter, renseigner un public,Maitrise de la pédagogie différenciée,Maitrise des outils numériques

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

SFM AD est une association 1901 ancrée dans les valeurs de l'ESS qui vise l'insertion sociale et professionnelle des habitants. Les crèches à dimension humaine contribuent à soutenir cette volonté en travaillant avec lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'association composée de conseiller.es d'insertion professionnelle, de formateur.rices, de professionnelles de la petite enfance,.... L'innovation pédagogique et le partenariat sont également au cœur de notre projet.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s) - Public en insertion

Compétences: Techniques de formation collective,Techniques de formation individuelle,Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens),Évaluer le stage d'un élève ou apprenti,Présenter et promouvoir une formation,Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances,Transmettre une technique, un savoir-faire,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Élaborer des actions ou des règles de prévention,Accueillir, orienter, renseigner un public,Maitrise de la pédagogie différenciée,Maitrise des outils numériques

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Bienvenue chez SFM ACCUEIL ET DEVELOPPEMENT

SFM AD est une association 1901 ancrée dans les valeurs de l'ESS qui vise l'insertion sociale et professionnelle des habitants. Les crèches à dimension humaine contribuent à soutenir cette volonté en travaillant avec lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'association composée de conseiller.es d'insertion professionnelle, de formateur.rices, de professionnelles de la petite enfance,.... L'innovation pédagogique et le partenariat sont également au cœur de notre projet.

Lieu : Stains
Contrat : CDD
Salaire estimé : 41 600 € par an
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