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Alternance (24 mois) – Service Immigration/Alternance – F/H- Paris – Septembre 2025
Acteur majeur en France et à l’international dans le Conseil, l’Audit, le Droit, et la Transaction, EY se donne les moyens de répondre à un double enjeu prioritaire : mettre au service de nos clients une palette unique de compétences et de talents et donner à chacun de nos collaborateurs la possibilité de se réaliser et de grandir.
Les directions fonctionnelles d’EY, en contact permanent avec les différents métiers, accompagnent les collaborateurs dans leurs missions quotidiennes. Par leur expertise, elles participent à l’excellence opérationnelle du cabinet et à son développement.
La Direction des Ressources Humaines recrute un(e) alternant(e).
Vos missions
Vous intégrerez le service recrutement de la DRH, dans une équipe à taille humaine et dynamique, et vous serez en charge d’un large panel de missions, notamment :
IMMIGRATION
- Analyse des demandes du service recrutement quant à l’embauche des salariés non européens
- Suivi du tableau des salariés étrangers
- Saisie sur le site du Ministère du Travail pour les demandes d’autorisation de travail
- Interface avec le service recrutement et les salariés
Alternance des étudiants :
- Suivi du tableau des alternants et MAJ
- Suivi des dossiers au moment de la mise en place avec le service recrutement
- Etablissement du CERFA d’apprentissage ou de contrat de professionnalisation entre l’école, l’étudiant et EY
- Suivi avec l’Etudiant et l’école pour la signature des documents
- Saisie des dossiers dans ATLAS pour l’obtention de la prise en charge
- Création des avenants au contrat en cas de changement de maitre d’apprentissage, de rémunération, etc …
Contrat pro CDI (période septembre à décembre) :
- Détermination de la liste des collaborateurs éligibles en collaboration avec le service formation
- Etablissement des CERFA en contrat de professionnalisation CDI
- Envoi des contrats à signature aux salariés
- Saisie dans ATLAS
- Facturation à la fin du premier séminaire puis à la fin de la période de contrat pro
Pour tous ces sujets, vous serez le point de contact incontournable pour l’embauche de ces collaborateurs.
- Votre profil / Formation : vous allez préparer une 3ème année de Bachelor en RH ou un Master 1 ou 2 dans un cursus ressources humaines.
- Contrat : Alternance 24 mois à compter de septembre 2025
- Lieu de travail : La Défense (Métro : Esplanade de la Défense)
- Télétravail : SmartWorking@EY
Cela donne l'opportunité de naviguer avec souplesse, autonomie et responsabilité au sein d'un réseau de différents espaces que forment le domicile, le bureau et d'autres lieux. Ouvert à tous, ce dispositif permet de choisir les modalités de travail les plus appropriées à l'instant T, en fonction de l'équipe, du projet et de l'activité en cours.
- Rémunération : Jusqu'à 1 756 euros bruts mensuel selon l'âge et le niveau d'étude
- Vous trouverez également chez nous :
- Tickets restaurants et/ou RIE, CSE, Mutuelle et Prévoyance
- 25 jours de congés payés + 5 jours de congés révision examens
- Prise en charge de 75 % du montant du titre de transports
- Réseau EcologY qui permet de contribuer à réduite notre empreinte environnementale et vous permet de vous engager afin de faire infuser les préoccupations sur le climat
- Diversité et inclusion : égalité hommes /femmes, inclusion LGBT+, mission handicap
- Ethique et qualité de vie au travail
Motivé(e) vous appréciez le travail en équipe. Vous bénéficiez d’un excellent sens relationnel, d’une qualité d’écoute et d’un sens du service client.
Enfin, vous maîtrisez les outils informatiques (Excel en particulier). L’anglais est un plus.
Si vous vous reconnaissez, alors n'hésitez plus, postulez et rencontrons-nous au plus vite !
Vivez l'expérience EY, rejoignez-nous.