Connaissez-vous le groupe MGEN ? * Un employeur de l'ESS qui réconcilie éthique et économie, solidarité et performance * Un acteur majeur en santé et prévoyance avec plus de 4 millions de personnes protégées * 10 000 salariés et 250 métiers diversifiés (assurance, soins, fonctions support, IT…) * Une implantation nationale forte avec plus de 200 sites dont 60 services de soins et d'accompagnement mutualistes * Membre fondateur du Groupe VYV (50 000 collaborateurs), premier groupe de protection sociale mutualiste et solidaire, mobilisé au service du Mieux-vivre.
Vous aurez en charge les activités et/ou missions suivantes :
* La comptabilisation d'opérations d'assurance :
o En gestion manuelle ou semi automatisée ;
o En production courante, d'inventaire, et prévisionnelle ;
o Pour les offres ouvertes à l'international, de la Fonction
Publique Territoriale, en €uro et en devises (USD, GBP, CHF)
… ;
o Selon les modèles de partage de risques suivants : en
délégation de gestion, en coassurance, en réassurance acceptée
et cédée ;
* Fiscalité (TSA, TSCA, DAS2)
* La production des comptes de trésorerie en lien avec la Direction
Technique trimestriellement
* La réalisation de cadrage Comptabilité - Gestion pour les flux
techniques
Vous serez également amené à contribuer aux projets du Groupe MGEN, et plus
particulièrement ceux en lien avec la réforme de la protection sociale
complémentaire (PSC).
Les travaux sont à réaliser en contexte de clôture trimestrielle selon un
planning piloté par la Direction des comptabilités et partagé auprès de
tous les contributeurs au processus de clôture.
Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité (DCG-DSCG-Master2 CCA),
vous justifiez de 4 ans minimum dans le domaine de l'appel d'offres.
Connaissances spécifiques :
* Comptabilité Assurance
* Maitrise des outils pack office
* Connaissance Qualiac Finances (CEGID XRP Ultimate)
* Niveau confirmé sur Excel
* Connaissance de Power BI serait un plus
Compétences humaines :
* Sens de la collaboration et du travail en équipe
* Adaptabilité
* Structuré et organisé
* Aisance orale et écrite
* Engagement et réactivité
Avantages :
* Restaurant d'entreprise
* Carte ticket-restaurant d'une valeur de 10 euros (prise en charge à
hauteur de 60% par l'employeur)
* CSE (dotation 2023, de 1300 €)
* Chèque vacances
* Salle de sport
* Conciergerie
* Télétravail
* Accès au parking souterrain & parking vélo sécurisé
* Remboursement des frais de transports 2024 à hauteur de 75%