Postée il y a 24 heures
Brawo Search est le cabinet de recrutement spécialisé dans l'approche directe de cadres et d'experts. Notre approche ciblée et notre compréhension approfondie des différents secteurs nous permettent de trouver l'opportunité idéale pour vous. Prêt pour votre prochain challenge professionnel ?
A propos de notre client
Notre client est une fédération d'entreprises structurée autour de plusieurs pôles et regroupe une centaine de PME en forte croissance sur tout le territoire national, principalement par croissance externe.
Missions principales :
1. Éthique & Compliance
- Assurer le suivi et la mise à jour du programme Éthique & Compliance au sein des entités de la Fédération.
- S'assurer de la conformité des entités avec la réglementation en vigueur (Loi Sapin II, Droit pénal des affaires).
- Identifier les axes d'amélioration et proposer des actions correctives.
- Élaborer des tableaux de bord et rapports d'activité liés à la conformité.
- Suivre la formation des collaborateurs sur les questions de conformité et d'éthique.
2. Corporate / Droit des sociétés
- Assurer le suivi corporate des entités de la Fédération :
- Mise à jour et suivi du tableau de bord des prises de participation.
- Création et modification des sociétés (gouvernance, statuts, capital, cession de titres).
- Rédaction et suivi des documents sociaux (PV d'assemblée, secrétariat juridique, formalités administratives).
- Mise à jour des registres des sociétés.
3. Conformité RGPD
- Accompagner le déploiement de la conformité RGPD au sein des entités.
- Assurer la mise à jour des documents et le respect des obligations en matière de protection des données.
- Identifier et mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires.
- Rédiger les rapports de conformité semestriels.
- Former les collaborateurs à la réglementation RGPD.
4. Veille juridique et conseil
- Assurer une veille juridique permanente sur :
- Droit des affaires
- Droit des sociétés
- Droit pénal des affaires
- Éthique & Compliance
- RGPD
- Communiquer régulièrement aux entités de la Fédération les évolutions réglementaires et jurisprudentielles.
Informations complémentaires :
- Poste en CDI, statut cadre
- Rémunération annuelle brut de 46-47K fixe
- 13ème mois
- Véhicule de fonction après période d'essai validée
- Déplacements occasionnels régionaux
Compétences techniques :
- Master 1 ou 2 en Droit des affaires avec une spécialisation en conformité et éthique.
- 2 à 3 ans d'expérience sur des missions similaires.
- Anglais courant requis
- Excellente maîtrise du cadre juridique en droit des affaires, droit des sociétés et conformité.
- Connaissance indispensables de la Loi Sapin II et des règles de compliance.
- Maîtrise du RGPD et des obligations liées à la protection des données personnelles.
- Expérience en corporate : rédaction de PV d'assemblée, KYC, formalités juridiques.
- Bonne capacité à analyser et synthétiser les évolutions législatives et jurisprudentielles.
- Maîtrise des bases de données juridiques et des outils bureautiques.
Softskills :
- Rigueur et méthode dans l'analyse et le suivi des dossiers
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Qualités rédactionnelles excellentes
- Discrétion et confidentialité
- Sens du conseil et pédagogie
- Aisance relationnelle pour travailler en transversal avec différentes équipes
- Autonomie et capacité à gérer les urgences
- Proactivité et force de proposition
Compétences techniques :
- Master 1 ou 2 en Droit des affaires avec une spécialisation en conformité et éthique.
- 2 à 3 ans d'expérience sur des missions similaires.
- Anglais courant requis
- Excellente maîtrise du cadre juridique en droit des affaires, droit des sociétés et conformité.
- Connaissance indispensables de la Loi Sapin II et des règles de compliance.
- Maîtrise du RGPD et des obligations liées à la protection des données personnelles.
- Expérience en corporate : rédaction de PV d'assemblée, KYC, formalités juridiques.
- Bonne capacité à analyser et synthétiser les évolutions législatives et jurisprudentielles.
- Maîtrise des bases de données juridiques et des outils bureautiques.
Softskills :
- Rigueur et méthode dans l'analyse et le suivi des dossiers
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Qualités rédactionnelles excellentes
- Discrétion et confidentialité
- Sens du conseil et pédagogie
- Aisance relationnelle pour travailler en transversal avec différentes équipes
- Autonomie et capacité à gérer les urgences
- Proactivité et force de proposition