Postée il y a 10 heures
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un chef d'équipe en entretien et création. Gestion d'une équipe de 2/3 personnes.
Nos chantiers se concentrent sur l'aménagement de jardin de particuliers et de piscines
Responsable de vos chantiers d'entretien et ponctuellement de création, vous vous occuperez de la tonte, taille, entretien de massifs, engazonnement, petite maçonnerie, etc.
Vos compétences
Une maîtrise parfaite des tâches d'entretien et une autonomie totale dans l'exécution de celles -ci est indispensable.
Vous devrez disposer de bonnes connaissances techniques en petites maçonneries paysagères (dallage, escaliers, clôtures, pavage.). Des compétences en travail du bois (terrasse) seraient un plus. Accompagné par le chef de chantier, vous serez amené à être formé sur la réalisation de piscine.
Profil recherché
Vous avez le sens de l'organisation, bonnes aptitudes à l'expression et au dialogue dans le cadre des relations avec les clients, les fournisseurs ou le public d'usagers. Dynamique et motivé, vous êtes rigoureux dans votre travail et avez l'esprit d'équipe.
Heures supplémentaires majorées
Primes
Formation:
CAP / BEP (Requis)
Expérience:
Gestion d'équipe: 3 ans (Requis)
Permis/certification:
Permis B (Requis)
Experience: 3 An(s)
Compétences: Techniques d'engazonnement,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres,Aménager, entretenir un espace vert,Planifier des opérations de chantier
Permis: B - Véhicule léger exigé,EB - Véhicule léger + remorque souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
L'entreprise
Créée en 1989, JARDIVERS est une entreprise familiale, spécialisée dans l'aménagement paysager, basée à Fontenay-le-Vicomte (91)
Experience: 3 An(s)
Compétences: Techniques d'engazonnement,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres,Aménager, entretenir un espace vert,Planifier des opérations de chantier
Permis: B - Véhicule léger exigé,EB - Véhicule léger + remorque souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
L'entreprise
Créée en 1989, JARDIVERS est une entreprise familiale, spécialisée dans l'aménagement paysager, basée à Fontenay-le-Vicomte (91)