Un ou une secrétaire de direction en CDI à temps plein

FUNECAP GROUPE
Postée il y a 6 heures

Les missions du poste

FUNECAP est l’un des premiers acteurs du funéraire en Europe, concevant son métier comme une mission d’intérêt général et pleinement engagé auprès des familles en deuil. FUNECAP intervient dans tous les domaines de la fin de vie : la prévoyance individuelle et notamment obsèques, l’assistance et les services funéraires (cérémonies, hommages, formalités, etc.), Funecap poursuit le développement de son activité avec sa filiale La société de Crématoriums de France , qui a pour vocation de s’occuper de la construction et de la gestion de crématoriums, chambres funéraires et parcs cinéraires, en délégation de service public.
La confiance renouvelée des collectivités territoriales en fait aujourd’hui une référence de la crémation au niveau national.

FUNECAP recherche pour sa filiale La Société de Crématorium de France, un(e) Assistant(e) de Direction.

Quel sera votre quotidien ?
Rattaché(e) à la Direction de la Société de Crématorium de France, vous assurerez la gestion des agendas, l’organisation des déplacements et événements, le support administratif ainsi que la coordination des échanges avec les collectivités, tout en veillant au bon fonctionnement du service.

Accueil et support administratif
Accueil physique et téléphonique au siège
Gestion du courrier et des documents administratifs
Rédaction de courriers et comptes-rendus de réunions spécifiques.

✈️ Organisation des déplacements et hébergements
Relation avec les collectivités
Prise de contact téléphonique et écrites auprès des collectivités
Accusé de réception et suivi des demandes
Rédaction de projets de réponse d'attente
Diplômé(e) d'un bac +2/3 en Assistanat de gestion ou manager, vous disposez d'une expérience similaire de 3 à 5 ans hors stages et alternances.
Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l’épanouissement, l’enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l’insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance.

Lieu : Paris
Contrat : CDI
Salaire estimé : 42 900 € par an
Rythme : Temps plein

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