Diplôme exigé, remplacement congé de maternité de mai à octobre (H/F)

ASSOCIATION AU PARADIS DES TOUT PETITS
Postée il y a 5 jours

Les missions du poste

Accueillir de façon individualisée chaque enfant et sa famille et établir une relation fiable
Identifier les besoins de chaque enfant afin d'assurer sa sécurité de base
Accompagner le développement de chaque enfant dans les différents moments de la journée en respectant son
rythme, son désir d'autonomie et que ce soit adapté à ses capacités afin de l'accompagner progressivement à faire
seul
Proposer des activités ayant pour objectif premier « l'intérêt de l'enfant »

Compétence(s) du poste indispensable :
Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
Entretenir des locaux
Soins de nursing
Techniques d'éveil de l'enfant
Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
Identification des signes et du degré de la douleur
Préparer et donner le repas
Psychologie de l'enfant
Psychomotricité
Règles d'hygiène et d'asepsie
Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant
Réaliser un suivi d'activité
Connaître le système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
Capacité à travailler en équipe
Savoir s'investir dans un projet associatif

Experience: 2 An(s)

Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Lieu : Bourron-Marlotte
Contrat : CDD
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