Postée il y a 7 heures
Poste a pourvoir du 12 Février au 25 Juillet 2025, sur un groupe d'enfants de 15 à 24 mois.
Vous travaillerez en binôme, avec une animatrice petite enfance sur la gestion d'un groupe d'enfants.
Vous êtes sociable, bienveillante, à l'écoute des besoins des enfants et de leurs parents.
Vous vous insérez dans un travail d'équipe et communiquez aisément avec votre binôme.
Les horaires sont variables sur 6 créneaux différents.
Le contrat est un CDD de 35h (5 mois, qui peut être renouvelable).
Le salaire mensuel est de 1700 euros net
Je suis à la recherche d'une personne ayant de l'expérience et pouvant, facilement s'insérer dans une dynamique de groupe.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Étapes du développement de l'enfant,Procédures d'urgence et de premiers secours,Normes d'hygiène et de propreté,Techniques d'éveil de l'enfant,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Contribuer au bien-être physique d'une personne,Repérer les comportements à risques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Experience: 1 An(s)
Compétences: Étapes du développement de l'enfant,Procédures d'urgence et de premiers secours,Normes d'hygiène et de propreté,Techniques d'éveil de l'enfant,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Contribuer au bien-être physique d'une personne,Repérer les comportements à risques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).