Postée il y a 7 jours
Pourquoi a-t-on besoin de vous?
En tant que membre de la BU Façades Légères, vous intégrerez notre bureau d'études.
Vous serez l'interface entre le service commercial, les chantiers et la production, et vous réaliserez toutes les interventions techniques nécessaires sur les dossiers confiés (constitution des dossiers techniques, carnets de détails, optimisation des calepinages, réponses techniques aux clients, etc.).
Vous serez également le relais avec les différents acteurs des projets : façadiers, entreprises générales, architectes, bureaux d'études,.
Missions principales :
Gestion des études techniques des projets de façades légères(solution de façade Enveo www.enveovent.fr) :
Réalisation des études de faisabilité en conformité avec les règles de l'art, les normes et les avis techniques.
Conception/Adaptation/Intégration des solutions de façades légères EnveoVent aux bâtiments/projets de nos clients : proposition de calepinages optimisés adaptés aux différents types de bardages, optimisation des ossatures pour réduire l'empreinte carbone, construction de principe de façade et des carnets de détails, proposition de variantes techniques,
Mise en œuvre de nouvelles routines de travail sous AutoCAD ou Revit pour améliorer la productivité et la rapidité d'exécution.
Quantification et chiffrage des opérations.
Assistance aux entreprises en phase d'exécution.
Gestion de projets dans le respect des plannings d'études.
Adaptation et optimisation du dimensionnement mécanique des ossatures pour alléger la façade:
Participation aux dimensionnements mécanique des structures des façades.
Compréhension et interprétation de notes de calcul.
Gestion des échanges techniques avec les clients et les fournisseurs.
Suivi et synchronisation des plannings de fabrication et de livraison.
Ce poste est-il fait pour vous ?
Vous êtes diplômé(e) d'une formation BAC+3 ou BAC+5, dans le domaine de la construction ;
Vous avez 3 à 5 ans d'expériences en gestion de projets en bureau d'études ;
Vous avez une connaissance approfondie des règles de pose des bardages et des calepinages associés aux ossatures ;
Vous maîtrisez les environnements AutoCAD, Revit et BIM ;
Vous disposez de solides connaissances sur les règles techniques du bâtiment (incendie, etc.) et les règles de dimensionnement (Eurocode)
Vous êtes curieux(se), organisé(e) et méthodique
Vous appréciez le travail en équipe ;
Vous êtes moteur et force de proposition pour trouver des solutions innovantes
Le poste est à pouvoir en CDD jusqu'à fin 2025.
Rémunération en fonction de votre expertise et expériences.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Concevoir et gérer un projet,Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Concevoir et gérer un projet,Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.