SAINT GOBAIN recrute un/une Chef de Projet SI
Dans le cadre d'une mobilité interne de l'actuel Chef de Projet SI, nous recherchons le/la futur(e) Chef de Projet SI pour accompagner le déploiement d'un ERP SAP ECC6 sur un parc de 13 entrepôts.
À ce titre, les missions seront les suivantes :
Responsabilité du périmètre et contenu du projet :
Définit et réalise la conception conforme aux exigences du métier
Participe au choix de progiciels, en relation avec les besoins métiers
Est responsable de la solution et prévoit les moyens à mettre en œuvre
Est responsable du design jusqu'à l'obtention du produit fini
Est capable d'accompagner des activités annexes : configuration SAP, support de recette, activité de bascule
Conduite du projet :
Organise, coordonne et anime l'équipe projet en transversalité avec les autres domaines
Supervise le déroulement du projet et assure la qualité des livrables
Assure la communication relative au projet, auprès des différents acteurs (interne et externe)
Respecte les méthodologies applicables chez SGDBF
Mets en œuvre des actions d'accompagnement des utilisateurs
Conception d'évolution du système d'information :
Représente les métiers ou les maîtres d'ouvrage lors de la vie courante des systèmes
Participe à l'élaboration des règles de fonctionnement et d'utilisation du système d'information
Contribue à la construction, à la maintenance et à l'évolution du SI
Rédige les spécifications du système ou des évolutions
Mise en œuvre du système d'information :
Effectue et/ou supervise les actions et processus de gestion courante du système d'information en place
Contribue, en cohérence avec la stratégie du métier, à l'évolution des processus et du système d'information
Produit les cahiers de recettes, s'assure de leur validation, met en place les outils de performance, et s'assure de la cohérence fonctionnelle et de l'ergonomie dans le respect des coûts et du budget alloué.
Qualite du SI (performance, cohérence, couts, délais.) :
Maintient et améliore la qualité de fonctionnement et la performance du système d'information des applications dont il a la charge
Respecte les règles de fonctionnement et d'utilisation du SI en conformité avec la sécurité, les normes et les standards de l'entreprise et en accord avec les contrats de service définis
Est responsable de la documentation des applications dont il a la charge et s'assure que le transfert de compétences sur ces applications est réalisé (formations, .)
Est responsable du contrôle des règles de fonctionnement et d'utilisation des applications dont il a la charge
Ce poste est-il fait pour vous ?
Vous justifiez d'une solide expérience de minimum 5 ans dans la gestion de projets ERP et dans la conception technico-fonctionnelle de préférence avec l'ERP SAP ECC et SAP S/4HANA, ainsi qu'une compréhension approfondie des processus opérationnels liés à la gestion des entrepôts (SD et MM).
Les qualités requises sont les suivantes :
Expert en gestion de projets ERP et connaissance approfondie des méthodologies de gestion de projet
Bon communicant et fort esprit de leadership
Connaissance approfondie des processus opérationnels liés à la gestion des entrepôts
Capacité d'analyse et de résolution de problèmes
Bon esprit d'équipe
Poste à pourvoir en CDI, situé à la Tour Saint-Gobain, La Défense, Courbevoie.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Définir la stratégie des systèmes d'informations,Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement,Procéder au choix de réalisation, de traitement en interne ou par sous-traitance et en contrôler la conformité de réalisation
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Définir la stratégie des systèmes d'informations,Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement,Procéder au choix de réalisation, de traitement en interne ou par sous-traitance et en contrôler la conformité de réalisation
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.