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Poste : Poste basé à Bayard-sur-Marne (52) ? Travail en journée Nous recrutons pour l'un de nos clients, un acteur majeur de l'industrie française spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de solutions pour la gestion des eaux pluviales et usées, un(e) Chef de Projet Bureau d'Études. Rattaché(e) au Bureau d'Études, vous serez en charge de : ? Gérer et suivre les travaux d'investissements sur site ? Étudier, concevoir et dessiner des projets et solutions techniques pour les installations existantes et futures ? Piloter les projets d'amélioration de maintenance en respectant les objectifs qualité et EHS ? Élaborer les cahiers des charges, suivre les chantiers et superviser la réalisation des projets ? Effectuer les consultations internes et externes (fournisseurs, études techniques, recherche de solutions) ? Concevoir et modifier des installations industrielles, mettre à jour les plans et nomenclatures ? Gérer la liste des pièces de rechange et assurer le suivi documentaire ? Vous pourrez compter sur le soutien d'une équipe de 5 personnes pour mener à bien vos missions. Votre profil Licence Bureau d'Études, Conception et Dessin Expérience confirmée en milieu industriel Maîtrise des outils de conception et des logiciels de dessin technique Bonne compréhension des enjeux de maintenance et d'amélioration continue Capacité à travailler en équipe et à coordonner plusieurs projets en parallèle Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client offre un cadre de travail industriel dynamique et engagé dans une démarche RSE avec une forte culture de sécurité et d'organisation 5S. De nombreux avantages sont proposés : 13e mois prime vacances Indemnités kilométriques journalières Intéressement / Participation Télétravail envisageable Mutuelle avec prise en charge employeur à 65% Œuvres sociales du CSE et budgets dédiés à la Qualité de Vie au Travail ? Vous souhaitez intégrer une entreprise avec un savoir-faire historique et participer à des projets industriels ambitieux ? Postulez dès maintenant Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.