Vous proposer de Vivre le recrutement autrement !
Notre cabinet de recrutement innove et met l'accent sur l'épanouissement des salariés :
- Professionnellement : en prenant comme point de départ leur projet professionnel afin de les orienter vers le poste et l'entreprise qui leur correspond.
- Personnellement : en garantissant un meilleur équilibre vie privée/vie professionnelle par notamment, l'opportunité de travailler près de chez soi.
Nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients afin de proposer un processus de recrutement efficace, rapide et centré sur vos aspirations :
- Analyse et préselection CV
- Echange téléphonique pour connaitre les points saillants de votre parcours et répondre à vos premières questions
- Entretien dans nos bureaux ou en visio avec débriefing de questionnaires de personnalité et motivation
- Partage et compte rendu détaillé sur votre profil au client
- Suivi étroit avec vous et le client sur la suite du process de recrutement chez l'employeur final
Notre client est une jeune start-up de 10 personnes qui va débuter prochainement la commercialisation de ses services.
Leur solution est un produit financier aux producteurs agricoles comme aux acheteurs de moins subir les fluctuations des prix.
Vous serez le premier commercial de l'équipe et serez directement rattaché à l'un des deux associés fondateurs.
Vos missions
- Participer à l'élaboration et aux évolutions de la stratégie commerciale
- Faire connaître la solution et développer les ventes auprès des coopératives agricoles comme des industriels de l'agroalimentaires ou encore les distributeurs.
- Gérer les RDV clients en visio ou en face à face sur toute la France (dans la mesure du possible A/R dans la journée), si besoin avec un expert technique de la solution ou avec votre responsable.
- Recruter progressivement les membres de votre équipe au fil des mois
Le profil recherché est quelqu'un qui soit capable :
- D'avoir des connaissances solides en finance de marché (indispensable) pour notamment bien maitriser les problématiques liées au trading de matières premières ou de céréales
- D'être un commercial opérationnel et axé développement
- D'avoir une visio stratégique et de manager des équipes qui vont grandir progressivement
- De s'adapter à des interlocuteurs très variés allant d'agriculteurs au sein de coopératives à des acheteurs de grands groupes de l'agroalimentaire.
- De s'intégrer au sein d'une start-up conviviale et dynamique ayant de fortes ambitions de développement
Une expérience auprès de la clientèle agri serait un plus.
Le profil recherché est quelqu'un qui soit capable :
- D'avoir des connaissances solides en finance de marché (indispensable) pour notamment bien maitriser les problématiques liées au trading de matières premières ou de céréales
- D'être un commercial opérationnel et axé développement
- D'avoir une visio stratégique et de manager des équipes qui vont grandir progressivement
- De s'adapter à des interlocuteurs très variés allant d'agriculteurs au sein de coopératives à des acheteurs de grands groupes de l'agroalimentaire.
- De s'intégrer au sein d'une start-up conviviale et dynamique ayant de fortes ambitions de développement
Une expérience auprès de la clientèle agri serait un plus.