En tant que gestionnaire de paie, vous prenez en charge la gestion sociale des sociétés de votre portefeuille (PME principalement). En contact permanent avec vos clients, vous établissez les paies (environ 300 paies) et les déclarations sociales. Vous assurez le suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié (déclaration d'embauche, contrats de travail ...) à sa sortie (attestations, soldes de tout compte ...).
Le temps de travail est de 39h par semaine. De juin à décembre, vous avez votre vendredi après-midi de libre.Vous bénéficiez également d'une mutuelle, et du télétravail est possible.Toutes les candidatures seront examinées avec attention, nous recherchons avant tout des personnalités et du potentiel.
Après l'obtention d'un diplôme minimum BAC+2 en comptabilité, paie ou ressources humaines, vous avez acquis une première expérience sur un poste similaire. Votre rigueur, votre engagement au service du client et votre aisance relationnelle vous permettent de vous épanouir sur ce poste évolutif. Vous êtes prêt à vous établir de façon pérenne au sein de ce cabinet qui vous fera montée en compétence.
WINSEARCH est un cabinet de recrutement spécialisé. Aujourd'hui, ce sont plus d'une cinquantaine de consultants répartis sur 8 bureaux dans les plus grandes villes françaises qui accompagnent les cabinets d'expertise-comptable et les entreprises.
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Winsearch accompagne son client basé à Boulogne Billancourt dans la recherche d'un Gestionnaire de paie H/F en CDI. Intéressé pour rejoindre un cabinet d'expertise-comptable et une équipe conviviale ?