Gestionnaire Habitat junior

Les missions du poste

Avec ses 15 filiales spécialisées pour penser, aménager, renouveler la ville et ses quartiers, le Groupe Polylogis, fort d'un patrimoine de 80 000 logements, est le 1er Opérateur Global de l'Habitat indépendant. Avec un chiffre d'affaires qui avoisine les 500 M€, Polylogis intègre désormais le TOP TEN des grands bailleurs sociaux. LogiRep est la société mère du Groupe Polylogis. Elle construit et gère des logements sociaux de qualité destinés principalement aux familles à revenus modestes, en Île-de-France et en Normandie.

Description du poste et Missions

3 POSTES A POURVOIR

Le Gestionnaire habitat junior en alternance participe à la gestion de la relation client dans le respect des engagements de service et assure, sous la supervision de son tuteur (Responsable d'agence, Responsable Habitat) des actes administratifs courants de la gestion d'immeubles. Il participe à la mise en œuvre les actions relevant de la politique de la ville ou à tout projet entrant dans le périmètre d'action de l'agence ou de l'antenne.

Assurer les actes administratifs courants de la gestion d'immeubles et le suivi des réclamations des locataires

• Traiter les demandes d'intervention technique et de remise en état des logements
• Demander des devis, saisir les commandes ou OS
• Traiter les factures
• Effectuer des relances (entreprises et assurances)
• Préparer des courriers de réponse aux locataires

Participer à la gestion managériale des équipes terrains en collaboration avec le Responsable Habitat

• Effectuer des visites des sites
• Contrôler la propreté des parties communes

Assurer le suivi administratif des sinistres, de la déclaration à la clôture

Participer à la mise en œuvre des actions relevant de la politique de la ville

• Mettre en place ou participer aux projets de site ou de résidence
• Développer des partenariats avec les associations locales

Participer au suivi du budget et des indicateurs de gestion

Profil recherché

Formation

BTS Professions immobilières , BTS Assistant manager on Licence/ Bachelor en Immobilier

Capacités rédactionnelles

Collecter l'information, la hiérarchiser et la synthétiser

COMPETENCES SOCIALES ET RELATIONNELLES

Esprit d'équipe, dynamisme et réactivité, capacité d'adaptation et d'apprentissage, écoute, curiosité et esprit d'initiative

Informations utiles

Durée du contrat : entre 12 et 24 mois.

Rémunération plus intéressante que les grilles imposées